Der Arbeitgeber darf niemandem ein schlechtes Zeugnis ausstellen. Es ist nur ein neutrales möglich (im schlechtesten Fall) was der Schulnote 3-4 entspricht. Die bekannten Floskeln sind ja mitlerweile bekannt und wenn sich so eine in dem Zeugnis befindet hat man das Recht auf ein anderes Zeugnis. Dieses ist glücklicherweise mitlerweile gesetzlich geregelt.